- Individuell ausgerichtetes Coaching-Programm auf die Bedürfnisse des Betroffenen.
- Über 90% der Mandanten finden bei der Neuorientierung durch das Konzept50Plus den richtigen Job bis zum Programmende von 6 Monaten.
Folgende Programme werden in der Neuorientierung angeboten:
- Für qualifizierte Fachkräfte
- aus der Produktion oder Administration
- Dauer 3-6 Monate
- Für Führungskräfte des mittleren Managements
- sowie hochqualifizierte Mitarbeiter z.B. mit akademischer Ausbildung
- Dauer ca. 6-9 Monate
- Für die oberen Führungskräfte und das Top-Management
- Die sensible Thematik der oft speziellen Trennungsgründe (Differenzen über Strategie, veränderte Machtverhältnisse) wird speziell berücksichtigt
- Berater war selber in den Top-Management-Ebenen selber tätig
- Dauer bis zu 12 Monate
Programmdauer
Die Dauer ist sehr individuell pro Fall und wird im Vorgespräch festgelegt. Ein Neuorientierung-Coaching ab 6 Monaten umfasst auch die entscheidende Betreuung „on the Job“ in der Probezeit oder bei Bedarf auch darüber hinaus.
Nehmen Sie gern Kontakt auf für weitere Fragen und Terminvereinbarungen.
Nutzen Sie das kostenfreie Erstgespräch zur Abklärung Ihrer persönlichen Situation und der individuellen Möglichkeiten für Ihren persönlichen Fall.